当前正值2026届高校毕业生就业的攻坚阶段，学校针对2026届高校毕业生密集开展各类就业服务活动，建立常态化、长效化服务机制，实现就业服务对在校大学生的全面覆盖，为毕业生求职提供全方位保障。为深入贯彻落实省教育厅“优企引才”定向访企拓岗促就业专项行动部署，山东理工职业学院各二级学院近期陆续举办多场2026年实习就业双选会，分行业、分专业精准对接企业用工需求，为毕业生搭建起高质量的求职就业平台。
能源与材料工程学院专场：“职引未来·材聚英才”
5月20日，能源与材料工程学院成功举办2026年实习就业双选会。聚焦新能源、新材料、高端制造等国家战略性新兴产业，隆基光伏、中创新航、阳光电源、新风光电子、鲁抗医药、力高新能源、潍柴新能源等7家行业龙头与专精特新企业参会。双选会创新设置“双会场同步宣讲+专属洽谈区”模式，宣讲后学生携带简历现场投递并参加初筛，企业反馈学院人才培养贴合岗位需求，希望建立长期合作。
商学院专场：“聚智赋能，商链未来”
6月4日，商学院在京东实训中心成功举办“聚智赋能，商链未来”——2026年度实习就业双选会。双选会前，20余家企业代表受邀参加双选会启动会，就企业人才需求趋势、岗位设置、校企合作模式等深入交流。学校党委副书记徐锋，招生就业处处长范昭宏，商学院领导、教师代表参加会议。本次双选会汇聚了电商、物流、外贸、零售等行业50余家优质企业，提供网店运营、市场销售、新媒体直播、物流管理等方向的实习岗位1000余个。700余名学生分批次前往会场，现场热烈有序。50余名学生现场敲定了实习意向。徐锋书记提出紧扣地方产业发展导向，以校企联动完善实训实习育人链条，推动产教深度融合。学院表示将依据企业用人反馈迭代课程体系，推进实训基地、定向订单班等校企共建项目落地，持续为济宁商贸产业输送高素质技术技能人才。
文化旅游与艺术学院专场（旅游酒店类）：“校企携手搭平台，分类专场促就业”
6月3日下午，文化旅游企业专场实习就业招聘会启幕。旅游管理、酒店管理与数字化运营、研学旅行管理与服务专业400余名学生参加。活动吸引50余家企业参会，包括青岛极地海洋公园、方特、欧乐堡等景区，香格里拉、希尔顿等国际酒店集团，中国科学院下属单位、国家电网、中国石油等央国企，以及携程、泰盈等平台企业，提供实习就业岗位1000余个，人均岗位不少于3个。学院依托“岗课赛证融通、产学研用一体”培养模式，学生常年参与景区顶岗、研学实操，在国家级、省级竞赛中斩获多项荣誉。企业表示学生实操能力过硬，多家单位现场敲定录用意向。
汽车工程学院专场：产教融合赋能人才培养
6月5日，汽车工程学院联合中德诺浩（北京）教育科技股份有限公司举办2026年实习就业专场双选会。40余家省内外优质汽车企业参会，聚焦新能源汽车、智能网联、整车制造、汽车后市场等领域。双选会同期举办校企交流座谈会，招生就业处处长范昭宏、汽车工程学院党总支书记王金新与奇瑞汽车、蜗牛货车网等重点企业代表座谈，了解招聘标准、岗位能力要求及合作需求。企业表示汽车行业人才需求量大，将持续提供优质岗位，通过共建实训、协同育人等方式深化合作。学院将持续深挖优质企业资源，常态化开展专场招聘、企业进课堂、实地访企等活动，以产教融合赋能人才培养，助力区域汽车产业高质量发展。
文化旅游与艺术学院专场（设计类）：艺术学子专场对接
6月5日，艺术设计企业招聘会接续举行，聚焦艺术设计、新媒体传媒、电商直播等专业方向。星咖传媒、展浩集团、金尚金品、盛世万家装饰等多家优质企业提供室内设计助理、家装顾问、短视频后期剪辑、直播运营、带货主播等多元化岗位。两场招聘会均选址图书馆非遗工坊，将非遗传统文化空间与求职招聘场景相融，营造出兼具人文底蕴的应聘环境。除应届毕业生踊跃投递简历外，众多低年级在校生也到场观摩交流，提前熟悉行业市场与岗位要求。就业辅导员全程在岗，为到场学生提供简历优化、面试技巧指导等一站式就业帮扶。
深化校企协同 打造全周期就业服务体系
系列活动精准对接省人社厅、省教育厅面向2026届高校毕业生开展“就业服务进校园”相关通知要求，深化“优企引才”定向访企拓岗专项，拓宽社会化就业渠道，挖掘有利于发挥毕业生所学所长的就业岗位，促进校企人才精准对接，主动走进行业、走进企业，努力将企业潜在的用人需求转化为实实在在的就业岗位，通过走访与相关单位建立就业合作渠道，健全可持续的校企合作与人才供需对接机制，更好促进高校毕业生高质量充分就业。
我校本次系列专场招聘会涵盖商贸、文旅、汽车、艺术设计等重点领域，是落实省级“就业服务进校园”13项就业创业服务活动的重要内容之一。接下来，学校将持续推进校企深度合作，优化人才培养方案，开展专场招聘、企业进课堂、实地访企等活动，以产教融合赋能人才培养，聚力攻坚做好2026届毕业生就业创业工作，不断提升毕业生就业质量，为区域产业高质量发展提供坚实的人才支撑。
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